1997年，美國“社會(huì)責(zé)任國際”組織發(fā)起、設(shè)立了“SA8000標(biāo)準(zhǔn)”。該 SA8000認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)涉及童工、強(qiáng)制雇傭、健康安全、聯(lián)合的自由和 談判權(quán)、差別待遇、懲罰措施、工作時(shí)間、報(bào)酬、雇傭體系等九個(gè)方面的內(nèi)容。自SA8000標(biāo)準(zhǔn)誕生以來，越來越多的跨國公司憑借它們的強(qiáng)勢(shì)地位要求其供應(yīng) 商通過SA8000認(rèn)證，否則就取消“訂單”。跨國公司在中國推行SA8000認(rèn)證的做法對(duì)中國企業(yè)產(chǎn)生了相當(dāng)大的影響。基于社會(huì)責(zé)任國際官方網(wǎng)站的數(shù) 據(jù)，本文分析了中國企業(yè)SA8000認(rèn)證現(xiàn)狀，并指出現(xiàn)階段中國企業(yè)和政府的理性選擇。
上海勵(lì)奧質(zhì)量技術(shù)服務(wù)有限公司
地址：上海市青浦區(qū)滬青平公路2799弄8號(hào)1樓
電話：021-36529816
Email： lm@leocorp.cn
浙江地區(qū)：
聯(lián)系人:張經(jīng)理
手機(jī)：13524968276
江蘇地區(qū)：
聯(lián)系人:劉經(jīng)理
手機(jī)：13524551252
查看更多辦事處